同行

董事長(zhǎng)心語(yǔ)：伙伴們，無(wú)論前方的路途有多艱難，我相信中捷石化人都能面對(duì)，都能解決，都能一路高歌猛進(jìn)。我深信2019年會(huì)更好，也一定會(huì)更好，因?yàn)槲覀児餐瑠^進(jìn)的步伐已經(jīng)邁開，而且鏗鏘有力，也必將義無(wú)反顧！

宋代陳亮《與呂伯恭正字書》之二中說(shuō)，“天下事常出于人意料之外，志同道合，便能引其類?！敝就业篮希瑒t同行，謂之同志或伙伴?！笆喇悇t事異，事異則備變。”認(rèn)真學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)《干在實(shí)處永無(wú)止境 走在前列要謀新篇》的重要講話后，靜心思考、潛心預(yù)測(cè)意料之外的市場(chǎng)變化，結(jié)合2019年主要工作和目標(biāo)，深感唯有堅(jiān)定中捷石化“認(rèn)真、真實(shí)、實(shí)在”的企業(yè)精神，履行中捷石化誓言，恪守中捷石化人的核心價(jià)值觀，才能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新效益，生發(fā)幸福動(dòng)力，達(dá)成目標(biāo)現(xiàn)實(shí)。要堅(jiān)信中捷石化唯一不變的就是變，不變的是我們心中奔赴向的中捷石化夢(mèng)的康莊大道，變的是我們與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)革外創(chuàng)與同行奔涌的動(dòng)力。

創(chuàng)新是中捷石化43年多發(fā)展歷程中的剛毅品質(zhì)，是中捷石化夢(mèng)的優(yōu)美旋律。曾經(jīng)的體制改革、煉油大擴(kuò)能、精細(xì)化工大轉(zhuǎn)型、與中海油合作的舍得風(fēng)范，到新啟元的新時(shí)代，再到中捷石化集團(tuán)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合體的壯大逐夢(mèng)，這一切都是董事長(zhǎng)帶領(lǐng)著伙伴們用創(chuàng)新求變抒寫的最美詩(shī)篇。

董事長(zhǎng)教育我們：創(chuàng)新就是求變，我們的創(chuàng)新能力仍須提升，創(chuàng)新的步伐永遠(yuǎn)都不能停歇。新時(shí)代，新?lián)?dāng)，新作為。時(shí)代賦予了我們新的使命。同行者，更要攜手穩(wěn)固創(chuàng)新的根基，解放思想，大膽地討論、嘗試、踐行，用心做好每一項(xiàng)工作。要?jiǎng)?chuàng)新地想我們的贏利點(diǎn)，找到突破口；創(chuàng)新地想我們的技術(shù)難點(diǎn)，找到優(yōu)化升級(jí)的制高點(diǎn)；創(chuàng)新地想做強(qiáng)聯(lián)合體協(xié)同發(fā)展的平衡點(diǎn)，找到全面發(fā)展的聚焦點(diǎn)；創(chuàng)新地想人文發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)，找到共筑夢(mèng)想的幸福點(diǎn)；創(chuàng)新地想阻礙發(fā)展的制約點(diǎn)，找到高效發(fā)展的新亮點(diǎn)。等等這些，既是問(wèn)題又是機(jī)遇。這是所有石化伙伴的競(jìng)賽題，也是所有管理者的必答題，只要我們保持每一天的生命綻放，就一定能搶好題贏得新機(jī)會(huì)，答好題實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。破繭成蝶，鳳凰涅槃，破而后立，想到，找到，做到，2019年同行同伴攜手必勝。

歲月不居，天道酬勤。2019年留給我們的答題時(shí)間僅有300余天了。董事長(zhǎng)指導(dǎo)我們：中捷石化人的幸福是建立在對(duì)石化夢(mèng)的追求而產(chǎn)生的一種自我認(rèn)知，這種認(rèn)知是天道酬勤，是一年比一年過(guò)得更好，收獲更多，是把每個(gè)人心中美好的愿景變成現(xiàn)實(shí)。“一勤天下無(wú)難事。”回想董事長(zhǎng)曾以“玩比工作累”為航標(biāo)，帶領(lǐng)全體伙伴，創(chuàng)造了以石化人為驕傲的幸福。這艱辛歷程，就是以力取經(jīng)，從點(diǎn)滴中累加幸福的幸福。當(dāng)下我們每一名石化伙伴，都要以勤為天命，順勢(shì)而為，做好新時(shí)代的趕考人。

縱古論今，唯勤立本。曾國(guó)藩一直認(rèn)為，不管是居家、居官、行軍，都應(yīng)該要以“勤”為根本。一個(gè)人不管他的資質(zhì)如何，只要勤奮，堅(jiān)持不懈，才智自然就會(huì)一點(diǎn)一滴積累起來(lái)。勤以立身，勤能補(bǔ)拙，勤學(xué)好問(wèn)，勤勞勇敢，上勤下順……中國(guó)五千年文化傳承，勤為本，一份辛苦一份才。我們承載著偉大的中捷石化夢(mèng)，唯有勤才能同行共筑。勤勞，是中捷石化人的最美品質(zhì)，也是不負(fù)民族精神的勇敢擔(dān)當(dāng)；勤政，是中捷石化管理者的諾言信守，是我們數(shù)千幸福家庭的強(qiáng)力支撐；勤奮，是中捷石化建設(shè)者發(fā)出的最強(qiáng)音，是我們跨越發(fā)展新時(shí)代的使命召喚；勤學(xué)，更是中捷石化人永不竣工的工程，是同路同行者的唯一捷徑。

董事長(zhǎng)講：“在座的諸位管理者一定要在苦練業(yè)務(wù)上下功夫，多渠道學(xué)習(xí)，千萬(wàn)不要成為分內(nèi)業(yè)務(wù)的門外漢，成為別人口中的笑柄。學(xué)習(xí)可修身養(yǎng)性，學(xué)習(xí)可參悟人生，學(xué)習(xí)可以使一個(gè)人在成長(zhǎng)的過(guò)程中有一種內(nèi)在美的獲得感。”“今天到場(chǎng)的這些先進(jìn)工作者就是最好的例子，他們以一種積極進(jìn)取的心態(tài)博采眾長(zhǎng)，學(xué)為己用，成為崗位上的佼佼者；他們以大無(wú)畏的精神學(xué)習(xí)老一代石化建設(shè)者的無(wú)私奉獻(xiàn)，面對(duì)困難甚至危險(xiǎn)，沖鋒在前不計(jì)利害?！?/strong>這是我們管理者與員工學(xué)習(xí)和工作的準(zhǔn)則、要求、意義及道路。2019年，我們唯有在學(xué)習(xí)的路上努力向前奔跑，才能提升各方面管理水平，創(chuàng)新地解決問(wèn)題，交一份讓全體伙伴滿意的答卷。

“仕而優(yōu)則學(xué)，學(xué)而優(yōu)則仕。”意思是工作之后還應(yīng)該不斷地去學(xué)習(xí)進(jìn)修，不斷提高自己，學(xué)習(xí)研究之余還要多參與到具體的工作和實(shí)踐中去?！扒谡咦x書夜達(dá)旦，青藤繞屋花連云”，這是讀書的意境，也是學(xué)習(xí)的有效辦法。對(duì)于中捷石化人的學(xué)習(xí)，董事長(zhǎng)已經(jīng)諄諄教誨我們多年，方法和要求都很明確：學(xué)習(xí)使人深刻，深刻派生思想，有思想的中捷石化擁有未來(lái)，讀書和學(xué)習(xí)要成為我們每日行之必須。我認(rèn)為這其中主要有：一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，要明確學(xué)習(xí)是我們?nèi)〉眠M(jìn)步和成長(zhǎng)的階梯，學(xué)習(xí)的主動(dòng)與否直接影響了答題的成績(jī)；二是學(xué)習(xí)要有針對(duì)性，要懂得“非學(xué)無(wú)以廣才，非志無(wú)以成學(xué)”的真實(shí)內(nèi)涵，我們的學(xué)習(xí)必須是緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“中捷石化夢(mèng)”這一主題而進(jìn)行的；三是學(xué)習(xí)應(yīng)有實(shí)效性，要明白“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”的實(shí)際意義，要認(rèn)真思考發(fā)展過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題和解決方法，想員工所想，以干學(xué)結(jié)合，為發(fā)展而學(xué)，反復(fù)學(xué)、創(chuàng)新學(xué)，研發(fā)出共贏同勝的“催化劑”。

窮不學(xué)窮不盡，富不學(xué)富不長(zhǎng)，愚不學(xué)愚變蠢。人的潛質(zhì)本能就是學(xué)習(xí)，會(huì)不會(huì)學(xué)習(xí)，勤不勤于學(xué)習(xí)，一定意義上決定了我們做事和創(chuàng)業(yè)水平的高低，也決定著一個(gè)企業(yè)乃至一個(gè)國(guó)家的前途和命運(yùn)。一個(gè)人的學(xué)習(xí)能力，對(duì)他的德行修養(yǎng)也有著重要影響，進(jìn)而與身邊的伙伴同德同心，同心同行，戰(zhàn)無(wú)不勝。中捷石化43年多以來(lái)的每一次勝利都充分印證了這一真諦。董事長(zhǎng)講，希望中捷石化管理者的座右銘是“以德修身、以德立威、以德服眾，是干部成長(zhǎng)成才的重要因素”。同時(shí)指出，這個(gè)“德”字就是品行——中捷石化人因?qū)嵏啥蔑@出的“真實(shí)在”品行。因此，2019年各級(jí)管理人員要不斷積累德行，不斷升華人格，時(shí)刻做“認(rèn)真、真實(shí)、實(shí)在”的捍衛(wèi)者，牢記“德不稱其任，其禍必酷”的警示紅線，以創(chuàng)新為突破，以勤干為準(zhǔn)則，以學(xué)習(xí)為抓手，為新的發(fā)展貢獻(xiàn)新的力量。

同德催同行?！白釉弧拥勒呷覠o(wú)能焉，仁者不憂，知者不惑，勇者不懼?！薄渡袝ご笥碇儭分杏小拔┑聞?dòng)天，無(wú)遠(yuǎn)弗屆，滿招損，謙受益，時(shí)乃天道。”擁有良好的修養(yǎng)是人生至真至美的體現(xiàn)，是人格品質(zhì)思想道德的閃光點(diǎn)。一個(gè)人的修養(yǎng)是決定他能否“治家興業(yè)”的關(guān)鍵因素。如果說(shuō)人生是山，修養(yǎng)便是俯覽眾山的極巔；如果說(shuō)人生是河，修養(yǎng)便是滾滾浪花中最閃亮的一朵；如果說(shuō)人生是樹，修養(yǎng)便是灼灼綠葉中最濃郁的一片。董事長(zhǎng)提出“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?dǎo)向就是對(duì)修養(yǎng)重要性的最好詮釋。人生有五慎：慎獨(dú)、慎染、慎微、慎初、慎終。因此我們要嚴(yán)格自律，端正三觀，修德修心，為實(shí)現(xiàn)中捷石化夢(mèng)，創(chuàng)造更加幸福的生活，帶好頭，做成事。

同行共筑夢(mèng)，要堅(jiān)持夢(mèng)想，勇攀高峰。因?yàn)樯畈恢皇茄矍暗钠埱?，更有?mèng)和遠(yuǎn)方的不懈奮斗?；叵朐缭?004年6月，董事長(zhǎng)就以《撫今追昔 高歌猛進(jìn)傾力打造卓越的新石化》一文，講訴了我們的昨天，擔(dān)當(dāng)?shù)慕裉?，輝煌的明天。而在今天，回想當(dāng)年，我們?cè)?jīng)的夢(mèng)想變成了今天幸福生活的樁基，同時(shí)構(gòu)建了明天偉大石化夢(mèng)的恢弘篇章。昨天已成昨天，今天即成昨天，明天亦在今天，這是一種時(shí)不我待的緊迫認(rèn)識(shí)，更是一種未雨綢繆的深遠(yuǎn)胸懷。不忘初心，不負(fù)當(dāng)下，不懼將來(lái)，是每個(gè)追夢(mèng)人特有的品質(zhì)，也是每一名石化伙伴風(fēng)雨同行的共同航標(biāo)。

面對(duì)夢(mèng)想，很多時(shí)候，我們?nèi)钡牟皇乔斑M(jìn)的方向，而是缺少一往無(wú)前的決心和魄力，缺少為了實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想而心存永恒的執(zhí)著追求。荷花定律講：第一天開放的只是一小部分，第二天，它們會(huì)以前一天的兩倍速度開放。到了第30天，就開滿了整個(gè)池塘。你知道什么時(shí)候荷花開了一半么？很多人都會(huì)認(rèn)為是第十五天，然而并非如此！到第29天時(shí)荷花僅僅開滿了一半，直到最后一天才會(huì)開滿另一半。最后一天的速度最快，等于前29天的總和。而世界上絕大多數(shù)人都停在第29天，認(rèn)為離成功相差甚遠(yuǎn)，其實(shí)只是差最后一步而已。引用這個(gè)定律，是希望全體伙伴們，傳承好“認(rèn)真、真實(shí)、實(shí)在”的企業(yè)精神，堅(jiān)定我們共同的中捷石化夢(mèng)，并為之一步一個(gè)腳印地落實(shí)好每一項(xiàng)工作，以贏勝最后一厘米的心態(tài)去挑戰(zhàn)明天，挑戰(zhàn)每一天，真真切切地享受未來(lái)我們應(yīng)有的福祉。

逐夢(mèng)同行，在實(shí)現(xiàn)偉大中國(guó)夢(mèng)的路上，我們都是趕考人。新時(shí)代賦予了我們新的擔(dān)當(dāng)，新夢(mèng)想必將實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。習(xí)近平總書記教誨黨員干部，黨面臨的趕考遠(yuǎn)未結(jié)束。新時(shí)代，我們的趕考也遠(yuǎn)未結(jié)束，因?yàn)槲覀兊闹薪菔瘔?mèng)還在實(shí)現(xiàn)著更多的幸福，我們的幸福還在壯大著共同的夢(mèng)想。同心同德，2019年，我們要時(shí)刻銘記董事長(zhǎng)的教誨，以實(shí)現(xiàn)中捷石化夢(mèng)為目標(biāo)，同行趕考，同行奮斗，同行逐夢(mèng)，同行筑夢(mèng)，同行圓夢(mèng)。

（集團(tuán)總經(jīng)理：?jiǎn)虡淙A）